Calculateur de Prime de Service FPH
Formule de calcul officielle
Traitement annuel × (Note ÷ 25) × (140 – Jours d’absence) ÷ 140 = Points individuels
Prime individuelle = Points individuels × Valeur du point
Prime individuelle = Points individuels × Valeur du point
Valeur du point : Montant total à distribuer ÷ Total des points de tous les agents
0,00 €
Détail du calcul
Traitement annuel :
0,00 €
Note administrative :
0
Coefficient note (Note ÷ 25) :
0
Jours d’absence décomptés :
0
Coefficient présence :
0
Points individuels :
0
Valeur du point :
0,00 €
Attention : Ce calculateur fournit une estimation basée sur la formule officielle. Le montant réel peut varier selon les spécificités de votre établissement et les décisions du comité technique.
Conditions d’attribution
- Note administrative minimum : 12,5/25
- Agents titulaires, stagiaires et contractuels non médicaux
- Prime versée annuellement à terme échu
- Montant maximum : 17% du traitement brut annuel
- Crédit global : 7,5% de la masse salariale de l’établissement
Absences non décomptées
- Congés annuels de détente
- Déplacements dans l’intérêt du service
- Congés pour accident du travail ou maladie professionnelle
- Congés de maternité
- Autorisations spéciales COVID-19
À savoir : La prime de service est soumise aux cotisations sociales et à l’impôt sur le revenu, mais n’est pas soumise à retenue pour pension.